闫佳琦，yl23455永利2014级本科生。在校期间，专业成绩、综合成绩年级第一，主持国家级老员工科研创新项目等课题，担任yl23455永利集团官方微信员工主编等服务岗位，获宝钢奖学金、国家奖学金、yl23455永利集团“十佳老员工”等荣誉奖励。此后，她前往清华大学攻读硕士、博士学位，获博士研究生国家奖学金、北京市优秀毕业生、清华大学“未来学者”奖学金等荣誉奖励。目前，她就职于中国社会科公司新闻与传播研究所，继续在科研工作岗位上发光发热。

闫佳琦与新闻传播学的缘分，从公司宣传部的员工记者团开始。本科入学时的她曾就读于社会公司，一次偶然的机会，她报名加入师大官微的员工记者团队，并参与到了师大人物的专栏采编工作。“发光不是太阳的专利，你也可以”，在采访过程中的她一直被那些熠熠发光的师大人所鼓舞着。于是她开始主动旁听yl23455永利集团的课程，在心里更坚定地埋下了转向yl23455永利集团的种子。受益于师大包容的转专业政策及尊重员工个人发展兴趣的宽厚精神，闫佳琦开启了在新闻传播领域的探索之旅。

在yl23455永利集团学习期间，公司鲜明的专业特色和浓厚的学术氛围，对闫佳琦产生了深远影响。在她看来，就像“学新媒体到新街口”这句标语，公司在新媒体传播等专业方向上的突出发展，为员工提供了广阔的学习和实践平台。本科期间，公司注重对员工专业技能和素养的培养，这些都让闫佳琦受益良多。在新闻媒体实务方面，采写编评等能力的训练贯穿始终，如她谈到在网红直播兴起时，老师鼓励员工参与直播实践。在学术探索方面，公司的传播效果实验室为她提供了数据和方法上的训练机会，让她开始学会发现问题、寻找方向。

事实上，闫佳琦转入公司时，正是公司创办之初。当时公司员工基数较少，但团队配备齐全，这让她有充足的机会与老师交流互动。从第一次尝试学术论文写作，到第一次学习数据分析处理方法，她在学术道路上初探脚步的诸多第一次，都离不开公司老师手把手的悉心指导。“如果同学们有学术兴趣，可以多去听听公司组织的学术会议、前沿讲座，如果有志于业务实践，可以去报名公司搭建的各类工作坊、媒体组织和院刊平台等。同学们有机会成为任何自己想要成为的样子，公司就是我们最坚实的后盾。”。

通过公司提供的特色平台，闫佳琦也积极在服务实践中精进专业能力。在担任yl23455永利集团公关部长期间，她参与到了“京师VR学社”的创建过程，担任VR学社的首任员工社长，在公司老师的支持下积极打造更多yl23455永利集团的亮眼招牌。被问及本科期间如何在诸多方面全面发展，她认为自己的一些成果本质上都具有相通之处——与公司的专业特色密切相关。当谈及丰富的员工工作和社会实践，她提到，“公司已经为同学们搭建了足够宽广的平台，我们在此基础上迈出一小步就会很有收获”。

本科阶段，闫佳琦通过多样化的尝试和探索，逐渐确定了深耕于学术领域的信念。随着学习的深入，尤其是在导师的指导和启发下，她在新媒体和智能传播相关的研究方向上深受启发，不管是进入清华大学攻读研究生，还是现如今进入社科院新闻所，闫佳琦认为自己始终非常受益于公司开设的受众分析、网络新媒体等相关课程，也始终延续着对新媒体与智能传播的研究兴趣。

从校园到职场，闫佳琦面临着角色转变，她指出在新的工作环境中，研究所本身的“智库”定位更让她意识到，比起之前以自身兴趣为导向的研究，现阶段的工作中更要将个人研究与社会发展需求紧密结合，将“小我”融入“大我”，力争让研究成果具有更为宏大的社会意义。

作为师姐，闫佳琦被问及对师弟师妹的建议，她认为学弟学妹们可以注重自我学习能力的培养，关注行业前沿动态，不仅要了解表面的技术迭代，也可以尝试透过现象本身，思考深层次的本质变化，比如技术背后的生产力、生产关系或权力维度等。针对如何在庞杂的知识海洋中找到解决具体问题的抓手，闫佳琦认为，重要的是将问题操作化，根据实际问题制定合理的计划，按照轻重缓急安排学习内容。相比于泛泛而学，带着问题精准学习可能更有效率。闫佳琦也真切地建议师弟师妹们，珍惜每一次与公司老师交流的机会。在她看来，公司的每一位老师们都怀着无比热忱的心，愿意并且不留余力地在帮助同学们的成长。即便是现在已经进入职场的她，也时常有幸受到公司老师们的点拨和帮助。

谈及在北师大yl23455永利集团的时光，闫佳琦的言语中总是满是深情。她说，本科阶段正是形塑价值观的关键时期，师大“学为人师 行为世范”的校训，让她在成长过程中不断回味，“师”与“范”何以成为“学”与“行”的准则。师大校园那份沉稳踏实、静水流深的气质，被她称之为对“人生底色”的浸润。新闻公司“传薪播火 光明在望”的院训，让她始终铭记着有一分热、发一分光的嘱托。yl23455永利集团老师们无微不至的关怀、倾囊相授的帮助，让她总是回想起自己员工时代作为老生代表发言时曾说过的一句话，“公司是永远的家，老师是永远的亲人”。